Det er gått drøyt ti år siden hun ble ansatt av Høgskolen i Oslo og Akershus (HiOA) for å bygge opp en lokalavis for ansatte ved høgskolen, et «spesialforum for HiOA-relatert stoff og -debatt».
Hun må ha tenkt det samme den gangen, at her er det bare å «gønne på».
Et halvår senere var Khrono ute på verdensveven, den gang med to fast ansatte, en fast tilknyttet frilanser og femti ferdige saker. Ti år senere leder Lie en avis med 17 ansatte, finansiert av elleve universiteter og høgskoler. Men når vi setter oss ned for å snakke om avisas fødsel og oppvekst, på vei inn i et år der Khrono skal markere sine første ti år, er det tydelig at redaktøren ikke har planer om å bremse opp med første.
Vi skal snart slippe henne løs på planene for framtida, men la oss først rette blikket bakover, på historien om en avis i vekst, som er tatt imot med stor entusiasme fra lesere og eiere, en historie som også er krydret med konflikter, avsløringer og pressepolitiske veivalg, på veien til å bli en nasjonal avis som også har vært kontroversiell og omdiskutert.
— Vi gjør ikke jobben vår om alle skal like alt, da blir vi tannløse, som Lie sier det underveis i praten.
Mer om det senere.
Sidesprang i forlagsbransjen
Da høgskolene i Oslo og Akershus fusjonerte i 2011 skal det ha kokt på debattsidene til den nye høgskolen.
For å gjøre historien kort: Det hjalp ikke å lukke debatten, konfliktene forsvant ikke, stengingen av debattsiden utløste protester blant ansatte. Svaret ble en egen avis, initiert av professorene ved journalistutdanningen, da de og kommunikasjonsdirektør Anne Christel Johnsgaard var fødselshjelpere for avisa.
Stillingen som redaktør ble utlyst i fagbladet Journalisten, der den ble lest av Lie, som var på jobbjakt. Også her lurte det en konflikt i bakgrunnen. Lie hadde nettopp skrevet en bok om norsk våpenindustri og levde på en sluttpakke fra Samlaget, der hun gikk på dagen som direktør, etter betydelig turbulens i forlaget. Hun sier hun brukte den første tida på å hente seg inn, tok en lang ferie, for å finne ut hva hun skulle gjøre.
— Oppholdet i forlagsbransjen var et sidesprang etter alle årene i pressa, og sidesprang er som regel ikke det lureste man driver med. Sånn var det med forlaget, det var ikke riktig, men en nyttig erfaring på godt og vondt. Mye på vondt, men jeg fikk også gjort mye bra der, synes jeg selv. Jeg ble ansatt for å modernisere og digitalisere forlaget, og omstilling møter ofte motstand, sier Lie.
Hun kom til Samlaget fra Nationen, der hun var ansvarlig redaktør, og sier hun var «ganske sikker» på at hun ville tilbake til pressa.
— Jeg husker ikke hvor mange jobber jeg søkte, men så kom denne og jeg tenkte, ja, det kan jo være morsomt, det var blanke ark.
Helt blankt var det ikke, utlysningen kom med noen honnørord som fristet Lie. Ord som redaktørplakat og «kritisk og uavhengig avis». Hun søkte, og ble ansatt.
Med røtter i Trysil
Det var ingen utpreget akademiker som kom inn for å styre Khrono-skuta. Lie er vokst opp i en arbeiderklassefamilie, med en mor som var landpostbud og en far som var skogsarbeider og tømmerhogger. I en «Anna i ødemarka»-plass i Trysil-skogen, som hun selv sier det, med henvisning til gårdsarbeider Anna Widén, som ble udødeliggjort gjennom biografien til Dagfinn Grønoset, en annen forfatter og journalist med røtter i Trysil.
Hun var den første i familien som tok høyere utdanning, med unntak av en på farsida, som ble rakettforsker i Sverige.
Lie forteller at hun måtte lete fram vitnemålet da hun søkte på redaktørjobben i 2012.
— Det er første gang noen har spurt om vitnemål, det skjer jo når man søker i staten. Det viste seg at jeg hadde jo ingen grad heller. Jeg trodde jeg var cand.mag, men jeg var ikke det.
Hun manglet tre vekttall, som det het den gang, fra Universitet i Trondheim. Begynte senere på journalistutdanningen, men droppet ut. Men når det skulle ansettes redaktør så de annen vei, på en redaksjonell erfaring fra aviser som Klassekampen, Ny Tid og Nationen.
— Jeg opplevde ikke at akademiske meritter var så viktig, de var ute en redaktør. Jeg tror det var klokt av Høgskolen i Oslo og Akershus å ansette en erfaren redaktør, som hadde vært ute en vinternatt.
Lie sier reaksjonene stort sett var versjoner av «er ikke dette en for liten jobb for deg, dette må jo bli for kjedelig?».
— Jeg kjente det gikk en faen i meg, jeg skulle søren meg vise dem, vi kan lage verdens beste universitets- og høgskoleavis.
— De fikk nok litt bakoversveis
— Så hvordan var det å komme inn i akademia og skulle være tett på maktkamper og diskusjoner på toppen? Hvordan har du opplevd sektoren?
— Det var jo en bratt læringskurve. Vi skulle ikke være et tidsskrift og ikke drive forskningsformidling, vi skulle være en nyhetsavis. Det kan jeg jo lage, men jeg kunne lite om sektoren fra før. Men jeg tenker det var en bra start å begynne lokalt. Vi satte oss ned og tenkte «hva er nyheter her, hva kan studenter og ansatte være opptatt av?». Fordelen når du kommer til det offentlige akademiske Norge er at du har innsynsrett på det meste, så de fikk nok litt bakoversveis på høgskolen når vi ba om å være til stede på styremøtene, få se alle styrepapirene, det var ingen som hadde spurt før. Det var upløyd mark.
— Jeg tror dessverre det er mange saker vi burde ha tatt, som vi ikke vet om enda, så jeg vil gjerne at folk tipser oss, sier Tove Lie fra sofakroken hjemme på Tøyen..Leikny Havik Skjærseth
Når Lie snakker om denne historien snakker hun konsekvent om «vi». For hun var altså ikke alene. Hun fikk budsjett til å ansette en journalist og hentet inn Eva Tønnessen, utdannet dataingeniør, med oppvekst i en akademikerfamilie. Tønnessen forlot jobben som reportasjeleder i Nationen for å jobbe med sin gamle kollega, i en jobb som var alt annet enn sikker.
I tillegg kom Hege Larsen, med bakgrunn fra Dagens Næringsliv, inn og jobbet først deltid som fast tilknyttet frilanser og senere som fast ansatt.
Det er disse tre som er «vi» i Lies fortelling om de første Khrono-årene. I tillegg til noen mer løst tilknyttede frilansere og etter hvert en viktig studentredaksjon.
Nyheter, nyheter, nyheter
Men først var det altså bare Lie, en redaktørplakat og en formålsparagraf for avisa, på et kontor innerst inne i en gang på Høgskolen i Oslo og Akershus, lengst mulig unna ledelsen, for å være uhilda.
På et halvt år ble det stablet på plass design, navn og tekniske løsninger.
— Det viser seg at ting kan gå raskt i staten, selv om en ikke tror det, hvis man bare planlegger og står på, sier Lie.
— Det tar tid å jobbe seg inn på et felt. Dere skrev ferdig femti saker før oppstarten. Sett i ettertid, om du skal være ærlig, hvor gode var disse sakene?
— Det var nok mange lettbeinte saker, når jeg leser dem nå blir jeg nesten litt flau. Men det var ordentlig, det var nyhetsvrier, vi fant tall og rapporter. En av de aller første sakene jeg lagde, som jeg har tenkt at vi kanskje skal lage på nytt, handlet om kunsten å ansette en professor. Noen saker var bra. Det skulle også være hyggelige saker, oppslagssaken vår den første dagen handlet om en professor som hadde fått penger til å starte sitt eget aksjeselskap. Da var det noen av dem som hadde gledet seg til det kom en avis, og tenkte at nå skulle vi endelig «ta ledelsen», som lurte på hva dette var for noe.
— Dere er tre damer på femti pluss som bygger opp denne avisa.
— Ja, det er veldig kult. Jeg var bare 49 da jeg begynte, men fylte femti rett før vi lanserte i april. Ingen av oss hadde jobbet rent nett før, vi hadde alle papiravisbakgrunn. Men vi hadde til sammen rundt 100 års aviserfaring. Denne avisa er bygd opp på redaksjonell intuisjon, det ligger ingen stor strategiplan bak. Vi tenkte journalistikk, og nyheter, nyheter, nyheter.
Fikk pris etter et drøyt år
Etter et drøyt år «på lufta» ble avisa tildelt fagpresseprisen for 2014.
Juryen pekte blant annet på to saker som hadde preget det første Khrono-året. Det ene var saken rundt førsteamanuensis Einar Belsom, som fryktet for jobben etter å ha varslet om det han mente var ulovlig og urettferdig sensurmetode ved eksamen.
Det andre var den såkalte «kjøttgryte»-saken, om de felles dagbøkene 1941-42-kullet ved Statens lærerinneskole i husstell på Stabekk, skrev i 60 år etter at de gikk ut fra skolen.
— Hvor viktige var disse sakene for å forme avisa?
— De viser jo bredden i den lille avisa, men vi fikk i tillegg prisen fordi vi hadde kommet som en kule, som en hundre prosent digital avis. I fagpressa var ikke det så vanlig, det var mye papir, mens vi startet opp uten papir og satset på kvalitet, også på bilder og videoer. Kjøttgryta var jo også en fin videoreportasje, i tillegg til tekstreportasjer.
Hva angår Belsom-saken mener Lie den hadde fortjent mer oppmerksomhet.
— Det er kanskje den styggeste varslingssaken vi har hatt, en alvorlig og prinsipielt viktig sak, som bare vi skrev om. Den handlet også om ytringsfrihet.
Takker Røe Isaksen
— Når kom tanken om å gjøre det til en nasjonal avis?
— Den kom også ganske fort. Det har jeg takket Torbjørn Røe Isaksen og Bjørn Haugstad for, sier Lie med henvisning til at Isaksen høsten kom inn som kunnskapsminister i Solberg-regjeringen, med nåværende NTNU-direktør Haugstad som statssekretær.
Med Isaksen og Haugstad i kunnskapsdepartementet kommer strukturreformen, som medfører sammenslåing av flere universiteter og høgskoler, seilende. Fra redaksjonslokalene ved Høgskolen i Oslo og Akershus følger allerede gjengen i Khrono med på postlistene i Kunnskapsdepartementet.
Høgskolen de var lokalavis for hadde ingen planer om fusjonere med noen andre, men de retter likevel blikket mot en reform det var begrenset interesse for i andre aviser.
— Vi begynte bare, tenkte at nei, nå prøver vi og ser om det er noe interesse for dette. Det var det og vi var i ferd med å bli nasjonale, samtidig som vi tok vare på det lokale. Vi fikk gode kontaktnett på andre høgskoler, som skulle fusjoneres inn. Og vi dekket konfliktsakene de ulike stedene, for det var jo mye konflikt og styr. Så Solberg-regjeringen ga oss en flying start på vei til nasjonal avis, før det var bestemt at vi skulle være det. Det er jo lettere å få tilgivelse enn tillatelse.
Veien til nasjonal avis
— Dette er en av mange sektorer i samfunnet. Hvorfor skal det brukes statlige midler på å ha et nasjonalt organ for akkurat denne sektoren?
— Jeg tror flere sektorer hadde hatt godt av det. Om du ser på medieutviklingen hadde de store avisene tidligere spesialmedarbeidere på mange områder, det er det blitt mindre av. Om det er oppsiktsvekkende nok kan de ha en sak fra universitetene og høgskolene, men det er ingen av de nasjonale mediene som følger sektoren veldig systematisk, Morgenbladet og Klassekampen gjør det innimellom. Det brukes jo uhorvelig mye penger her, noen bør passe på.
I 2019 ble Khrono for alvor en nasjonal avis. Flere institusjoner kom inn. Først forpliktet ni universiteter og høgskoler seg til en treårig avtale om finansieringen av en nasjonal avis, i dag er elleve institusjoner inne og finansierer Khrono. Avisa har nå kontorer i Oslo, Trondheim, Brussel og Bergen, der På Høyden, den gamle avisa ved Universitetet i Bergen, gikk inn i Khrono.
Reisen mot nasjonal avis har ikke vært uten konflikter, ikke minst var det sterk misnøye blant ansatte ved UiB da Khrono slukte På Høyden. Da sak om nedlegging av På Høyden ble diskutert i 2018, kunne avisa rapportereat universitetsstyret verken var fornøyd med prosess eller innhold i saken om nasjonal universitetsavis. I Uniforum, lokalavisa ved Universitetet i Oslo, er det blitt stilt spørsmål ved mangfoldet etter at både OsloMet og Universitetet i Bergen har mistet sine lokalaviser.
Skal dekke egne eiere
— Khrono skal drive journalistikk på egne eiere, man sitter tett på, i Oslo har man fortsatt kontor på OsloMet. Har det vært smertefritt å skulle dekke sine egne eiere?
— Det har jo vært krevende og det er en balanse her. Men jeg tror som sagt det var lurt at de ansatte en erfaren redaktør. Jeg tror vi er en av få aviser som har som oppdrag å drive kritisk journalistikk på egne eiere. VG har ikke det med Schibsted. Det har vært viktig for meg å gjøre det uten at det er stor misnøye med oss. Det er fort gjort å gå i fella der man er kritisk for å være kritisk, da blir man negativ. Å være en kritisk avis uten å være negativ er viktig.
Tove Lie tror flere sektorer hadde hatt godt av en egen avis.Leikny Havik Skjærseth
En skal skrive de upopulære sakene, understreker Lie, men sier det skal gjøres på et vis som gjør at når vi treffer kildene i kantina dagen etter må en kunne si «hei, du er blitt ryddig behandlet selv om du har gjort noe dumt, som du fortjener kritikk for».
— Det tror jeg vi har fått respekt for. Så er det jo noen som har syntes det har vært vanskeligere enn andre, da har jeg sagt «ring, så kan vi snakke». Det er ikke profesjonelle aviseiere vi har, men det de har skjønt at det er omtrent som med forskningsfrihet. Vi har redaksjonell frihet, du kan ikke styre hva forskerne skal forske på og du kan ikke styre hva journalistene skal skrive om.
I samtale med seg selv
— Har du opplevd at rektorer eller andre har forsøkt å gå inn og styre?
— Ja, det har jeg. Men jeg har ikke opplevd det noe oftere her enn i de andre meningsbærende avisene jeg har vært i, når det har vært konfliktsaker. Noen har forsøkt å styre og si nei dette må dere ikke skrive om, andre har vært smartere og sagt «nå kommer det en veldig kritisk rapport om oss om to dager, dere får den på forhånd så dere kan gå nøye inn og se».
Lie er også bevisst på selvsensuren.
— Det er lett å tenke «å nei, vi kan ikke gjøre det, det blir så helsikes, å nei, han rektoren eller direktøren er så hyggelig, vi kan ikke», men vi må. Vi har jobbet mye med det internt i redaksjonen. Det er fort gjort å havne i den grøfta, men det må vi ikke.
— Er det en fare for at en ikke blir kritisk nok fordi man vet at om man virkelig ryster ledelsen ved et universitet, så kan de si at de ikke gidder å være med?
— Det har hendt at noen har sagt det, ikke ofte, men i starten var det kanskje litt mer sånn.
— Man sa man ville droppe avisa?
— Ikke helt. Men i starten hadde vi en del kritisk dekning av Høgskolen i Oslo og Akershus, jeg ville gjerne ha en stilling til da strukturreformen og alt dette begynte, da var det noen som sa at jeg kunne glemme å komme til dette rektoratet og be om en ny stilling akkurat nå, så mye «dritt» som det hadde vært. Men det er jo ikke Khrono som lager konfliktsakene, de er der.
Lie sier det fortsatt er noen som kan komme til henne når det skal være eiermøte og si at hun kanskje ikke skal ha en konkret sak på trykk akkurat da.
— Det skal vi virkelig ikke tenke på, det er kanskje ekstra viktig å ha den der og da. Vi skal ikke styre unna bråkesaker fordi det er ubehagelig, hvis de er viktige nok. Men vi skal ikke ha dem kun for å ha dem.
— En avis er ikke bare de kritiske sakene. Den amerikanske forfatteren Arthur Miller kalte en god avis en nasjon i samtale med seg selv. Føler du at du har lyktes med det?
— Ja, det synes jeg jo. Nå hender det innimellom, særlig i sosiale medier, at vi blir beskyld for clickbait og for å være tabloide, «helt Se og Hør og VG». Er det noe Khrono virkelig ikke er, så er det tabloid. Men vi skal ha en miks mellom lette saker og andre saker. Jeg sitter nå og får inn bursdagshilsener til Khrono, mye handler om samtalen, hvordan vi er blitt et samlingssted.
Skal bli egen forening
— Ser du endringer eller trender i sektoren som gjør at det ser annerledes ut nå enn da Khrono startet?
— Det ser veldig annerledes ut, vi hadde mange flere institusjoner å forholde oss til i starten, den største praktiske, politiske endringen er alle fusjonene, sier Lie og peker på akademisering av profesjonsutdanninger og en tøffere hverdag for vitenskapelig ansatte, som andre utviklingstrekk.
Det siste året beskriver hun som «veldig gøy».
— Det er morsomt å være Khrono når en har en statsråd som røsker opp i grunnvollene og lager debatt.
Lie går over til å beskrive en vekst ikke bare i antall ansatte, men også i antall sidevisninger, eller «klikk», som det også kalles.
— Selv Khrono er opptatt av «klikk»?
— Vi blir jo målt på spredning. Styret får trafikktall. Fordelen med oss er at vi bare trenger å tenke på innhold, vi trenger ikke å tenke på penger. Men de er opptatt av at vi skal bli mest mulig lest og sitert.
— 17 ansatte, det holder?
— Jeg tenker at vi ikke å trenger å vokse så mye mer, ikke for å gjøre det vi gjør i dag.
— Hvordan ser de neste årene ut for Khrono, bortsett fra å fortsette som i dag?
— Det er mye som skjer rundt oss nå. Det er vedtatt en langsiktig finansiering. Vi skal skilles ut til en forening, fra januar 2024. Det gjør at det på alle mulige måter blir lettere å følge alle prinsippene i redaktørplakaten, det er veldig fint. Det betyr også at vi kan invitere inn flere eiere. Det står også i strategiplanen at vi skal se til Norden. Muligheten for en nordisk satsing skal nå utredes, men det kommer ikke til å skje veldig fort. Så er vi i gang med en internasjonal satsing. Vi er i Brussel og gjør nybrottsarbeid på det internasjonale feltet.
Med skrekkblandet fryd
Det har blåst kraftigere rundt noen saker enn andre, for Lie har det vært viktig å gå inn i vanskelige saker, orke å stå i det. Det er ingen saker hun gremmes over, sier hun.
— Det er jo mulig jeg har dårlig hukommelse og har glemt det, sier hun og ler.
Hun er mer bekymret for saker som ikke er plukket opp.
— Jeg tror dessverre det er mange saker vi burde ha tatt, som vi ikke vet om enda, så jeg vil gjerne at folk tipser oss. Vi har også fått tips på saker der folk ikke vil stå fram, som derfor ikke kommer for en dag.
Lie mener avisa har posisjonert seg bra i sektoren.
— Når Khrono ringer er det litt skrekkblandet fryd, «hjelp hva galt har jeg gjort nå», og samtidig litt stas og komme i avisa. Da er vi der vi skal være, folk skal ikke bli livredde, det skal være stas.
Redaktør i Khrono, Tove Lie.Foto: Leikny Havik Skjærseth
— Dette er et viktig steg for norsk teknologisatsing. Kandidatene fra UiB vil være med på å bygge nasjonal kompetanse og sikre at vi har fagpersoner som kan delta i utviklingen av fremtidens teknologi, både som forskere, utviklere og rådgivere, sier rektor ved UiB, Margareth Hagen.
Kvanteteknologi regnes som en av de mest banebrytende teknologiene i vår tid, og gir helt nye muligheter innen blant annet sensorteknologi, kryptografi, materialutvikling og databehandling. Med det nye programmet vil UiB ta en nasjonal lederrolle i utdanning av framtidens kvanteteknologer, står det i pressemeldingen fra UiB.
Fredrik Winther er ansatt som ny administrerende direktør i Sintef Technology Transfer Office (TTO).
Han begynner i stillingen 1. april 2026, skriver Sintef i en pressemelding. Han overtar etter Anders Lian, som har hatt rollen i 24 år.
Med Fredrik på laget ser Sintef fram til videreutvikling og forsterking av sin viktige posisjon, forteller konsernsjef i Sintef Alexandra Bech Gjørv.
Winther kommer fra stillingen som strategidirektør i Katapult, og har bred erfaring med investering, venturekapital, store innovasjonssystemer, og har en doktorgrad i industriell økonomi.
– Venture-drevet innovasjon har vært dominerende i den globale teknologiutviklingen de siste tiårene, en trend som har nådd Norge og Europa, og vil være en avgjørende driver for både norsk omstilling og europeisk innovasjon. Sintef, som et av Europas største forskningsinstitutter, er unikt posisjonert i dette landskapet, sier Winther.
Fredrik Winther er ansatt som ny administrerende direktør i Sintef Technology Transfer Office.Privat
HR- og HMS-direktør Arne Kr. Hestnes skal slutte etter mange år i jobben. Nå er NTNU på utkikk etter hans etterfølger.
I alt 17 søkere hadde søkt på jobben da fristen gikk ut 8. desember.
Det er flere interne søkere på stillingen.
Arve Skjervø er i dag administrativ leder på Institutt for energi- og prosessteknikk. Juristen har tidligere arbeidet i HR- og HMS-avdelingen under Hernes.
Seksjonssjef Hege Margrethe Sand er seksjonssjef og arbeider med HR- og HMS i Fellesadministrasjonen ved NTNU.
Thale Kvernberg Andersen er instituttleder ved NTNUs Handelshøyskole.
Postdoktor Øyvind Eikrem søker også. Det var ledelsen i HMS- og HR-avdelingen, sammen med daværende rektor Anne Borg, som gikk inn for å gi ham sparken. Den turbulente saken endte med et forlik.
Dette er søkerlista, der i alt fire søkere er unntatt offentlighet:
1. Fatima Rasool Baloch, arbeidsledet, Trondheim
2. Nagmeh Dekhoda, forsker, Stavanger
3. Anette Gimnes, HR-konsulent
4. Søker er unntatt offentlighet, kvinne
5. Søker er unntatt offentlighet, mann
6. Charlotte Akerø, arbeidsledig, Ålesund
7. Hana Klak Ustolin, Destination Manager, Trondheim
Styret ved Universitetet i Innlandet vedtok på møtet 16. desember å tilby Nicoline Frølich stillingen som prorektor for utdanning ved Universitetet i Innlandet.
Nicoline Frølich tilbys stillingen som prorektor for utdanning ved Universitetet i Innlandet..Nifu
— Tusen takk for tilliten styret ved Universitetet i Innlandet har vist. Nå skal jeg først snakke med rektor Peer Jacob Svenkerud og vurdere tilbudet nøye, sier Frølich til inn.no.
Frølich er professor og senterleder ved Link-Senter for læring og utdanning ved Universitetet i Oslo. Tidligere har hun blant annet vært forskningsleder og forsker ved Nifu (Nordisk institutt for studier i innovasjon, forskning og utdanning).
Hennes felt er blant annet studier av høyere utdanning, styring, ledelse og organisering av høyere utdanning, offentlig politikk rettet mot UH-sektoren, utdanningsreformer og kunnskapspolitikk.
Prorektorstillingen ved Universitetet i Innlandet ble ledig etter at Stine Grønvold takket ja til å bli organisasjonsdirektør ved universitetet. I dag er Kai Tore Bakke konstituert i stillingen.
Trump-administrasjonen ønsker å splitte opp National Center for Atmospheric Research (NCAR) i Boulder i Colorado, som karakteriseres som et av verdens viktigste miljøer for klima- og værforskning.
NCAR er føderalt finansiert og har siden 1960 vært sentralt i utviklingen av moderne værvarsling og klimaforskning. Ifølge administrasjonen skal senteret gjennomgås for det de kaller «klimaalarmisme», og forskningsaktivitet knyttet til klima kan bli fjernet. Viktige funksjoner som værmodellering og superdatabehandling skal flyttes til andre institusjoner eller steder.
Planen innebærer blant annet å stenge Mesa-laboratoriet i Boulder. Tiltakene skal settes i gang umiddelbart, skriver USA Today News.
NCAR har rundt 830 ansatte og drives av University Corporation for Atmospheric Research (UCAR), et konsortium av over 130 universiteter og høyskoler. Det er uklart hvor mange arbeidsplasser som kan forsvinne.
Beslutningen kommer samtidig som Trump-administrasjonen foreslår store kutt i den amerikanske vær- og havforskningen, blant annet i NOAA. Flere forskere reagerer kraftig. NCAR er internasjonalt kjent for banebrytende arbeid innen værvarsling, blant annet forbedrede orkanprognoser.
Den folkekjære norske artisten, Bjørn Eidsvåg, blir æresdoktor ved Lunds universitet.
Nyheten ble offentliggjort tirsdag denne uken.
— Dette så jeg ikke komme. Du verden så stas! skrev Bjørn Eidsvåg selv på sin Facebook-profil tirsdag.
— Eidsvågs lyrikk kjennetegnes av en dypt menneskelig eksistensialisme der religiøse motiver integreres med livsnære og ofte kampfylte uttrykk. Hans musikk kretser rundt den menneskelige erfaringen, kampen mellom tanker og følelser, relasjonenes sårbarhet og søken etter mening, står det blant annet i begrunnelsen for æresdoktoratet.
Dekan ved Det teologiske fakultet ved Lunds universitet, Alexander Maurits, uttaler følgende i en kommentar på universitetets nettside:
— Gjennom sin musikk har Bjørn Eidsvåg utviklet et felles kulturelt rom der tradisjonelle grenser mellom tro og sekularitet løses opp og erstattes av en samtale som er både tilgjengelig og teologisk meningsbærende.
Bjørn Eidsvåg blir æresdoktor i Sverige. Artisten er utdannet prest.Heiko Junge
Nokut har ansatt Gry Ulvedalen som direktør for den nye avdelingen for høyere yrkesfaglig utdanning. Hun er i dag rektor ved Fagskolen Diakonova.
Avdelingen har 22 medarbeidere, og har blant annet ansvaret for akkreditering, tilsyn og veiledning innen høyere yrkesfaglig utdanning.
– Jeg gleder meg til å bli en del av Nokut og til å samarbeide med dyktige kolleger i avdelingen og ledergruppen, sier Gry Ulvedalen.
— Det er spennende å få bidra i et arbeid som har stor betydning for kvaliteten i høyere yrkesfaglig utdanning. Fagskolesektoren er i sterk utvikling, og Nokuts rolle er avgjørende for å sikre tillit og kvalitet. Jeg ser frem til å ta del i dette viktige oppdraget, sier hun.
Gry Ulvedalen går fra Fagskolen Diakonova til Nokut.Jeanette Bækkevold/Nokut
Forskningsrådet tildeler støtte til 23 innovasjonsprosjekter i norske bedrifter.
Bedriftene skal blant annet utvikle ny løsning for høytemperatur varmepumper, batterisystemer for storskala solcelleanlegg og undersøke hvordan kunstig intelligens kan brukes for å overvåke oljesøl.
185 millioner kroner går til næringslivsaktører innen miljøvennlig energi og 86 millioner til petroleumsforskning.
— Energiforskning er avgjørende for å styrke Norges økonomi, miljø og energisikkerhet. Næringslivet spiller en nøkkelrolle. Jeg ser frem til å følge prosjektene som skal utvikle ny energiteknologi som vi trenger for å øke energieffektiviseringen og konkurransekraften, sier energiminister Terje Aasland.
Nylige artikler
Legger ned campuskafé. — Deprimerende å sitte her
Hvem får definere hva som er legitim kunnskap?
Deler ut 48,2 milliarder. Krever tøffere prioritering
Rødt og SV bekymret for konsekvensene av ny finansieringsordning
La inn «KI-feller» i oppgavetekst: — Eksamen bør være rettferdig
Mest leste artikler
Ouriginal fant 98 prosent tekstlikhet. Advokat mener det kun er 0,94 prosent
Slår alarm om svake norskkunnskaper blant studenter. — Betydelige utfordringer
Førsteamanuensis ved UiT får skriftlig advarsel
La inn «KI-feller» i oppgavetekst: — Eksamen bør være rettferdig
Benedikte Moltumyr Høgberg er Årets navn i akademia